党群工作
党群工作：三措并举让党员教育走深走实
作者: 浏览量:38 发布时间:2025-10-17
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今年以来，泰和公司始终将党员教育作为提升队伍战斗力、助推公司发展的重要抓手，聚焦党员队伍素质提升的核心目标，以“细”“准”“实”为三大着力点，不断创新教育模式、深化学用融合机制，为公司可持续发展注入“红色动能”。
“细”处发力，织密教育覆盖网。公司各党支部建立党员台账，精准掌握党员情况，为个性化教育奠定基础。将党员教育与安全生产、技术创新结合，开设“党务小课堂”，推动党员政治素养与业务能力双提升。通过形势任务教育，引导党员立足岗位，围绕“如何将‘四种经营理念’切实融入生产经营各环节”开展研讨交流。同时，挖掘红色资源，开展“行走的党课”，组织党员赴神木烈士陵园纪念馆、杨家城等基地学习，让红色教育入脑入心。
“准”字施策，定制教育“营养餐”。公司各党支部坚持“精准滴灌”理念，立足实际分类制定专属学习清单。机关党支部以专题讲座、研讨交流、参观红色教育基地等多元化形式，提升党员政治素养与服务能力；生产党支部围绕安全管理、经营分析、技术创新等业务，组织学习交流并督办重点工作，推动党员在技改现场发挥先锋作用，带动全员提升工作质效。
“实”字为要，推动成果转化。公司党总支始终坚持“学用结合、以学促干”的原则，把党员教育成果转化作为检验教育成效的重要标准，推动党员教育与生产经营深度融合。生产党支部作为成果转化的 “主阵地”，聚焦生产过程中的难点堵点问题，积极成立党员攻坚队，成功攻克设备改造升级、稳定控制兰炭水分、刮板机双向驱动技术优化等6项难题，有效提高了生产效能，降低了生产成本，让党员教育的“软实力”转化为推动公司发展的“硬支撑”。（李娜）
